Obecna sytuacja spowodowana pandemią, w tym ryzyko zachorowania oraz konsekwencje dla gospodarki, wywołują olbrzymi strach przed wrogiem, z którym trudno […]
zobacz więcej
Puls Biznesu i PwC przyznało nam wyróżnienie Etyczna Firma 2018. Dziękujemy kapitule za wyróżnienie, a zespołowi, klientom, partnerom i wszystkim […]
zobacz więcej
HR Manager z prestiżowej firmy została śmiertelnie potrącona przez autobus. U wrót nieba przywitał ją św. Paweł: „Zanim się tu […]
zobacz więcej
Nasza firma po raz kolejny została wyróżniona na tle tysięcy innych przedsiębiorstw z branż informatycznych i biznesowych. Cieszymy się z […]
zobacz więcej
Cała podróż zaczęła się we wrześniu 2001, kiedy to zobaczyłem dwóch trenerów w akcji. To było moje pierwsze spotkanie ze […]
zobacz więcej
Słowo „feedback” stało się dla większości ludzi eufemizmem „krytyki”, więc nawet jeśli informacje zwrotne są zarówno pozytywne, jak i negatywne, […]
zobacz więcej
Polskie przysłowie „Ryba psuje się od głowy”, oznacza, że zepsucie w jakimś społeczeństwie lub instytucji zaczyna się od ludzi stojących […]
zobacz więcej
Aby dobrze zarządzać ludźmi, należy zdobyć określone umiejętności, ale nie wszyscy zdają sobie sprawę, że jedną z kluczowych kompetencji menedżerskich […]
zobacz więcej
Dave Ulrich, kolejny raz podpowiada jakie kompetencje powinny budować działy HR. Model kompetencji i funkcji HR zmieniał od 1987, przez […]
zobacz więcej
Czy w Polsce za zmianą warunków biznesowych, nowymi wyzwaniami i wzrostem wymagań stawianych firmom, nadąża rozwój obszarów HR? Jakie kompetencje […]
zobacz więcej
Menedżer i specjalista potrzebują wskazówek jak się rozwijać. Tylko kto lubi feedback i czy tak naprawdę z niego korzystamy? Może alternatywą […]
zobacz więcej
Droga do sukcesu wymaga ciągłego uczenia się. Czasami uczymy się na własnych doświadczeniach, a czasem na innych. Na swojej ścieżce spotykamy […]
zobacz więcej
Książek dla menedżerów jest na rynku wiele, żeby pomóc Wam wybrać najlepsze zbieramy je w jednym miejscu. Są to książki, które […]
zobacz więcej
Często naszą rolą jest inspirowanie i moderowanie procesu uczenia się. Tym razem poprosiliśmy naszych klientów o podzielenie się swoim doświadczeniem. Reprezentują różne […]
zobacz więcej
Mamy nowe logo To pierwsza w naszej historii tak duża zmiana. Pierwotnie skupialiśmy się na kliencie indywidualnym (B2C) – pracownikach […]
zobacz więcej